I professionisti e le aziende pugliesi confermano la propria voglia di fare e l'attenzione a una formazione precisa e aggiornata. Jobs Act, contratti a termine e apprendistato sono gli argomenti di forte attualità sui quali i Consulenti del Lavoro di Lecce e Barletta-Andria-Trani sono accorsi ad aggiornarsi, il 17 e 20 giugno scorsi, in occasione dei convegni, patrocinati dagli Ordini Provinciali dei Consulenti del Lavoro, organizzati da Inaz, società specializzata in software e servizi per amministrare e gestire il personale che da sempre cura anche un ricco programma di formazione dedicato ai professionisti delle risorse umane. Relatore Alberto Bosco, esperto di Diritto del lavoro e sindacale.
«Siamo grati a Inaz per averci dato la possibilità di confrontarci con autorevoli relatori su una materia in continuo divenire come quella giuslavoristica -dichiara il presidente dell'Ordine provinciale dei Consulenti del Lavoro di Lecce, Antonio Lezzi-. Abbiamo riflettuto su temi di cocente attualità che ancora oggi inducono, anche negli esperti, dubbi interpretativi sulla normativa in vigore».
Dello stesso parere Angela Losito, presidente dell'Ordine della provincia di Barletta - Andria - Trani: «Si è trattato di un'esperienza formativa da ripetere, e lo dimostra l'interesse dei tantissimi presenti, rimasti fino all'ultima battuta del relatore Alberto Bosco. Un argomento molto discusso sono stati i contratti a termine, in tutte le loro sfaccettature e, soprattutto, nelle applicazioni pratiche che interessano gli specialisti del personale: i Consulenti del Lavoro, infatti, devono essere immediatamente operativi quando cambia la normativa».
Fra le aziende pugliesi si registrano voglia di innovazione e una crescente cultura delle risorse umane, anche in questi tempi di crisi, e con questi elementi si confrontano sia i Consulenti del Lavoro, sia Inaz direttamente con la sua offerta di software e servizi. «Le imprese della regione -spiegano Giacomo Manfredi e Nicola Di Gennaro, responsabili delle agenzie Inaz sul territorio- sono prevalentemente piccole e medie, dei settori più diversi, ma hanno un tratto in comune: puntano su strumenti aggiornati per gestire i dipendenti, nella forma sia di software in licenza d'uso, sia di soluzioni in outsourcing». Inaz segue molto da vicino i propri clienti, con personale dislocato capillarmente in Puglia, ed è un osservatorio privilegiato sulla crisi: «Una delle chiavi per uscirne -confermano Manfredi e Di Gennaro- è gestire il personale in modo avanzato, tenendo sotto controllo i costi e aumentando la produttività».
mercoledì 16 luglio 2014
Puglia, voglia di innovazione e crescita. I CdL pronti ad applicare le novità del Jobs Act
mercoledì 18 giugno 2014
LDO con ingresso da 45V e 200mA offre la scarica delle uscite attive
Linear Technology Corporation presenta l'LT3063,un regolatore di tensione lineare ad alta tensione, basso rumore e basso dropout con scarica delle uscite attive. Il circuito integrato fornisce fino a 200mA di corrente di uscita continua con una tensione di dropout di 300mV a pieno carico.L'LT3063 include un dispositivo pull-down NMOS interno che scarica la tensione di uscita se il pin SHDN viene abbassato o se viene disattivata la tensione di ingresso. Questa scarica rapida dell'uscita aiuta a proteggere il carico nelle applicazioni che richiedono il condizionamento della potenza all'avvio e allo spegnimento, come nel caso dei sensori di imaging di fascia alta.
L'LT3063 si caratterizza per l'ampio intervallo di tensione di ingresso compreso tra 1,6V e 45V, in grado di garantire tensioni di uscita regolabili tra 0,6V e 19V.Un unico condensatore garantisce un funzionamento programmabile a bassissimo rumore – solo 30µVRMS su una larghezza di banda di 10Hz-100kHz – e funzionalità di "soft start" del riferimento, al fine di impedire l'overshoot della tensione di uscita all'accensione.Il valore di tolleranza della tensione di uscita dell'LT3063 è altamente preciso e corrisponde al ±2% rispetto a linea, carico e temperatura. Il range di tensioni di ingresso e di uscita del dispositivo, la rapida risposta al transiente, la bassa corrente di riposo di soli 45µA (in modalità operativa) e <3µA (in modalità di arresto) rendono l'LT3063 il dispositivo ideale per sistemi portatili alimentati a batteria che richiedono una durata ottimale e per l'uso nelle applicazioni di alimentazione dei settori automotive, industriale e avionico.
Il dispositivo funziona con condensatori ceramici di uscita di dimensioni ridotte e a basso costo che ottimizzano la stabilità e la risposta al transiente. Il circuito integrato è stabile con un condensatore di uscita con valore minimo di 3,3µF.
Inoltre, il dispositivo è dotato di un circuito interno che offre protezione in caso di inversione della polarità della batteria e della corrente, limitazione della corrente con foldback e limitazione della temperatura.
L'LT3063 viene offerto in package DFN e MSOP di 2 x 3mm e a 8 conduttori per un ingombro ridotto. Le versioni di grado E e I hanno una temperatura di giunzione tra –40°C e +125°C, la versione di grado H (elevata disponibilità) è specificata per il range di temperature compreso tra –40°C e +150°C, mentre la versione MP (militare) funziona nel range da 55°C a +150°C. Il prezzo per 1.000 pezzi parte da $1,67/cad. per la versione E nei package DFN e MSOP. Tutte le versioni sono disponibili a magazzino. Per maggiori informazioni, visitare la pagina http:///www.linear.com/product/LT3063
Settima edizione del Master in Five Stars Hotel Management
Grazie al successo consolidato delle prime sei edizioni,
La nuova edizione del Master prenderà il via il prossimo 4 Novembre 2014, con l'obiettivo d
Il "Master in Five Stars Hotel Management" è il prodotto di punta della Hotel Business School, creata nel 2008 dal Forte Village Resort, in collaborazione con
Il Master, a numero chiuso, e destinato a un numero massimo di 26 allievi, conferma la sua vocazione internazionale offrendo l'80% dei moduli didattici in lingua inglese ed è strutturato sulla durata di undici mesi, con due fasi di apprendimento ben distinte: i primi cinque mesi saranno dedicati all'attività didattica in aula, mentre per i successivi sei gli studenti saranno impegnati in stage che si terranno in hotel e resort a 5 stelle situati in Italia e all'Estero.
Il format vincente del "Master in Five Stars Hotel Management" ha permesso ai suoi diplomati d
La collaborazione con
o il "taglio" pratico delle docenze, orientate a fornire competenze spendibili in modo immediato sul mercato del lavoro;
o la collaborazione con insegnanti e top manager provenienti dalle realtà di maggior prestigio e successo in ambito internazionale;
o attività di team building outdoor;
o visita guidata a strutture a 5 stelle in Italia e all'estero
o partecipazione a una delle fiere internazionali di settore più importanti quali l'ITB di Berlino
"La domanda di figure ad alta professionalità e specializzate nel turismo è in costante crescita, soprattutto nel segmento lusso, che da anni svolge un ruolo trainante per l'intera industria. Il master - sottolinea Lorenzo Giannuzzi, Managing Director del Forte Village Resort - giunto alla sua settima edizione, è una risposta innovativa alla sfida che le industrie alberghiere devono affrontare per gestire la complessità di un sistema turistico in continua evoluzione che richiede livelli di eccellenza in numerose aree di competenza".
Grazie a questa importante iniziativa,
ALBERGHI PARTNER: Nel corso delle precedenti edizioni del Master, numerose strutture alberghiere di lusso hanno dato la propria disponibilità a ospitare in stage i partecipanti del corso.
In Italia. Sardegna: Forte Village Resort, Pullman Timi Ama. Lombardia: Hotel Villa D'Este e Palazzo Arzaga Spa & Golf Resort; Milano: Hotel Bulgari; Armani Hotel; Westin Palace; Le Meridien Gallia; Four Seasons Hotel; Liguria: Grand Hotel Alassio (Savona); Torino: Hotel Principi di Piemonte; Golden Palace. Firenze: Hotel Savoy; Four Seasons. Fiesole: Villa San Michele. Siena: Castel Monastero; Hotel Continental; Venezia: Cipriani; Hilton Molino Stucky; Roma: Hotel Eden; Hotel St Regis; Westin Excelsior; Hotel de Russie; Cavalieri Hilton; Hotel Parco dei Principi; Hotel Majestic. Sicilia: Kempinsky Giardini di Costanza e Hotel Imperiale Taormina; ed altri ancora.
All'Estero. Berlino: Hotel de Rome; Regent Hotel. Parigi: Lancaster Hotel; Costa Azzurra: Hotel Metropole (Montecarlo); Fairmont (Montecarlo); Terre Blanche (Provenza); Londra: The Ritz; ME London; Madrid: Westin Starwood; Barcellona: W Starwood; Ritz Carlton. Amsterdam: Hilton; Maldive: The Lux Maldives Resort.
Per informazioni alla stampa:
Sara Ferdeghini - Ufficio Stampa Trade Turismo e MICE Gruppo Eleganzia (Forte Village Resort e Castel Monastero)
FERDEGHINI COMUNICAZIONE - Via San Michele del Carso, 14, Milano
saraferdeghini@gmail.com, cell.335.7488592
Informazioni per selezioni ed iscrizioni al master:
lunedì 26 maggio 2014
Nuovo sito web Forte Village Resort
Da qualche settimana il sito www.fortevillageresort.com - disponibile in 5 lingue – si presenta totalmente riconcepito.
Le immagini, ampie, di qualità e forte impatto, si prefiggono di agire sulla componente emotiva dell'utenza.
La nuova piattaforma è totalmente seo-friendly e interagisce con i social network.
Il sito è completamente responsive, ossia utilizzabile da tutti i tipi di device (PC, smartphone e tablet).
Il sito è suddiviso in vari menu:
1) Hotel & Suite, Ville: il dettaglio dell'ospitalità, con i 7 hotel e le suite e la sistemazione nelle ville.
2) Ristoranti & Bar: focus su tutta l'offerta Food & Beverage, con evidenza degli chef stellati, i corsi di cucina e il nuovo ristorante di Hell's Kitchen che aprirà non appena la celebre trasmissione televisiva sancirà il nuovo Executive Chef.
3) Accademie: ricca sezione con le attività sportive. Fra queste: rugby, cricket, box, golf, basket, football e tennis.
4) Thalasso e Spa: al Benessere è dedicata una delle sezioni più ricche, con descrizione dettagliata di tutti i trattamenti e della Medical Spa.
5) Night & Shop: concentrato dell'offerta di attività e servizi per l'universo femminile e le coppie. Dalla style advisor per consigli personalizzati alle boutique presenti al Forte Village con le nuove collezioni autunno/inverno di prestigiosi brand della moda.
Per la nightlife, presentazione degli eventi in Piazza Maria Luigia, la piazza del Forte Village dove vanno in scena spettacoli di intrattenimento e concerti con artisti di grido.
6) Sport: elenco delle attività e delle facilities disponibili, declinate per ogni disciplina sportiva.
7) Bambini: uno dei target più importanti per il Forte Village. In questa sezione è possibile vedere in anteprima la giornata ideale per un bambino al Forte, il ristorante dedicato, i servizi del mondo di Barbie e molto altro ancora.
È già online anche
Entro l'estate saranno implementate nel sito ulteriori sezioni:
WEDDING: focus rivolto ad un target molto strategico, con accento sulle suite e i servizi dedicati.
TESTIMONIAL: contenitore della presenza degli ospiti Vip del Forte, con interviste ai personaggi che racconteranno come hanno vissuto l'esperienza di vacanza.
DESTINAZIONE: Forte Village è una destinazione nella destinazione. Il suo brand conosciuto e apprezzato nel mondo si sposa con le caratteristiche della zona sarda in cui è inserito. Un territorio da valorizzare attraverso il sito, che volentieri si fa vetrina del patrimonio naturalistico e delle tradizioni autentiche della Sardegna.
RICONOSCIMENTI: una sezione sarà dedicata infine ai numerosi premi ottenuti in questi anni dal Forte Village, il riconoscimento della professionalità che sta dietro le quinte della creazione delle vacanze e l'apprezzamento della clientela internazionale.
SOCIAL NETWORK
Scorrendo la home page verso il basso, si alternano sezioni per proposte esclusive, mondo news (con novità in primo piano), eventi e link a tutti i social network.
L'attività sul fronte social network di Forte Village Resort è importante: su Facebook si contano 13.000 utenti attivi. Aggiunti ai 1500 su Twitter e a quelli su Instagram, si sale a oltre 15.000 utenti che seguono costantemente il resort.
Oltre a questi social, c'è un progetto per potenziare Google plus e mantenere gli ottimi riscontri con Vcontact legato al mercato russo.
Oltre al sito e ai social, le attività di comunicazione verso la clientela inglobano una newsletter periodica, con un data base profilato di 50.000 indirizzi di altissimo livello, e il Magazine Digitale, di imminente lancio. A metà tra l'ufficialità di un house-organ e il messaggio diretto dei canali social, consisterà in un articolo ogni 10 giorni, in lingua italiana, inglese e russa. Gli articoli, che verranno pubblicati sul sito, verteranno su approfondimenti specifici in merito a nightlife, piaceri della tavola, interviste con personaggi famosi e altro ancora.
Lorenzo Giannuzzi, Direttore Generale Forte Village Resort – si aspetta che "anche grazie a questo nuovo portale e al nostro articolato sistema di comunicazione digitale e social, si possano incrementare le visite sia da parte di clienti fidelizzati sia dai potenziali, soprattutto dai nostri principali mercati arabo, inglese, francese, russo, tedesco e italiano".
Aggiunge Alessandro Ferino, Web and Marketing Manager "siamo molto soddisfatti del nuovo sito e degli strumenti digitali e social che abbiamo implementato negli ultimi due anni e che arricchiremo ulteriormente. Creare una comunicazione integrata e interattiva con i nostri clienti è importante per noi; in quest'ottica abbiamo investito in ambito tecnologico, per garantire una piattaforma user friendly e dal design fully responsive. Non è solo una strategia per incoraggiarli a prenotare, ma anche un modo, virtuale, per calarli nella nostra bellissima realtà".
venerdì 23 maggio 2014
TRENTINGRANA DOP e le altre eccellenze in campagna su tutti i principali media
Il piano media del primo semestre è variegato e molto completo. Per quanto riguarda le televisioni è confermata la sponsorizzazione dei due più importanti programmi di valorizzazione e scoperta delle eccellenze italiane sulle tv nazionali. Fino al 24 maggio, ogni domenica lo spot da 26" di Trentingrana DOP comparirà all'interno del Meteo di LineaVerde, su Rai 1: è una presenza storica ormai, confermata ogni anno grazie alla profonda coerenza dei valori del brand con la linea editoriale della trasmissione. Ogni mercoledì lo stesso spot sarà inoltre trasmesso a sostegno del Meteo Verde in onda la mattina.
La stessa logica motiva anche la scelta della presenza delle telepromozioni all'interno di Melaverde, il programma di Canale 5 dedicato ad agricoltura, ambiente e tradizioni italiane. Ogni domenica, dal 9 marzo al 20 aprile, per 90" è stato protagonista il gusto trentino. Si è parlato di Trentingrana DOP ma anche delle altre sette eccellenze: della loro genuinità, delle valli da cui hanno origine e della loro versatilità in cucina.
Dopo una prima programmazione tra fine gennaio ed inizio febbraio, è tornato anche lo spot da 4" a sostegno del Meteo Verde Regionale: su Rai 3 un totale di 14 passaggi da 4" a inzio e chiusura del Meteo della regione Trentino.
Non solo tv ma anche radio. La scelta in questo caso è quella di rimanere ancorati al territorio d'appartenenza con una programmazione continuativa distribuita su tutto l'anno: a rotazione fino alla fine del 2014 saranno trasmessi 9928 passaggi da 20" dedicati alle diverse eccellenze sulle più importanti radio della provincia di Trento: RTT Radio Dolomiti, Radio Italia Anni 60, NBC, Radio ST 7, Radio Genius, Radio Gamma, Radio Anaunia, Radio Digi-One, Radio Fiemme, Radio Primiero.
La vera novità è che oggi il gusto delle eccellenze casearie trentine è anche social: il Gruppo ha infatti creato la nuova pagina facebook "Trentino da Gustare", punto di incontro di tutti gli appassionati del gusto del Trentino. Prodotti tipici, tradizioni, ricette ed eventi a tema sul territorio: la pagina è un luogo virtuale in cui condividere spunti intorno ad un interesse comune. Con questo debutto nel mondo social il Gruppo Formaggi del Trentino intende avvicinarsi ancora di più al suo pubblico di riferimento, stabilendo un contatto diretto ed informale.
Comunicazione, verso gli operatori del settore, significa anche presenza in fiera: Gruppo Formaggi del Trentino non mancherà neanche quest'anno al CIBUS, la più importante manifestazione del settore agroalimentare che si terrà a Parma dal 5 all'8 maggio.
Agenzia creativa e media: Soluzione Group
giovedì 22 maggio 2014
Aida Partners Ogilvy PR: innovazione nella Grande Distribuzione Organizzata con Interdis
Aida Partners Ogilvy PR acquisisce un nuovo cliente tra le più autorevoli e innovative realtà nel panorama della Distribuzione Organizzata italiana: il Gruppo Interdis.
Il Gruppo Interdis ha come insegne principali Sidis, Dimeglio, Etè, Migross ed Isa, per un totale di oltre 1400 punti vendita dislocati su tutto il territorio nazionale.
Aida Partners Ogilvy PR supporterà l'azienda a 360° sviluppando una comunicazione in grado di valorizzare sia la presenza capillare del Gruppo sul territorio nazionale, sia l'attenzione nei confronti del consumatore, specialmente in un momento di crisi come quello che stiamo vivendo.
"La decisione di affidarci alla consulenza di Aida Partners Ogilvy PR nasce dall'esigenza di trovare un partner in grado di supportarci a livello strategico e operativo. L'obiettivo che ci siamo posti è rafforzare ulteriormente la comunicazione a favore del nostro Gruppo e diffondere la nostra filosofia incentrata sull'attenzione e la ricerca innovativa continua a favore del consumatore"- dichiara Giorgio Santambrogio, Direttore Generale di Interdis.
"Siamo felici di affiancare Interdis, con il quale abbiamo spesso collaborato in passato. Il nostro background nella comunicazione per grandi aziende della Moderna Distribuzione ci permetterà di essere propositivi in un settore fortemente competitivo e di garantire il raggiungimento degli obiettivi messi in campo dal Gruppo" - commenta Alessandro Paciello, Presidente di Aida Partners Ogilvy PR.
In Aida Partners Ogilvy PR la gestione delle attività di media relations per Interdis è affidata a Valentina Pantano Account Executive, Valeria Alunni, Senior Account Supervisor con il coordinamento di Vincenzo Merante, Corporate & Network Director.
Nuova distilleria per il Whiskey irlandese Teeling
Lo stabilimento sarà completato da un centro visitatori, per consentire a tutti gli estimatori e a tutti gli appassionati di scoprire la storia e i segreti della produzione del Whiskey irlandese. Nel suo primo anno di attività (2015), il centro visitatori accoglierà dalle 40 alle 50mila persone, per poi passare negli anni successivi alle 100mila persone annue.
Jack Teeling, fondatore e amministratore delegato di The Teeling Whiskey Co., commenta: "Siamo fieri di ritornare alle nostre radici, che risalgono al 1782. Questo progetto farà rivivere l'antica arte della distillazione in un quartiere del centro di Dublino che, nel passato, arrivò ad avere fino a 37 impianti in attività. La costruzione della distilleria sarà completata da un centro visitatori integrato, che esporrà la storia gloriosa della distillazione nella città di Dublino. Una città che ha rappresentato per tanto tempo l'età dell'oro del Whiskey irlandese. È nostra intenzione far rivivere lo spirito di quegli anni felici, per gli intenditori del nostro Paese e di tutto il mondo".
The Teeling Whiskey Co. è l'erede di un'antica dinastia di distillatori irlandesi, i Teeling, attivi nel settore fin dal 1782. L'Azienda è oggi condotta dai fratelli Jack e Stephen Teeling, che fino a poco tempo fa hanno ricoperto posizioni di vertice nella Distilleria Cooley, prima che quest'ultima fosse ceduta al gruppo statunitense Jim Beam.
The Teeling Whiskey Co. ha oggi l'obiettivo di riportare sul mercato l'autentica tradizione artigianale, ormai scomparsa, del Whiskey irlandese di alta qualità: per questa ragione il suo emblema è l'immagine di una fenice che "rinasce" da un alambicco stilizzato. Per rendere concreta e visibile la loro missione imprenditoriale, Jack e Stephen Teeling hanno deciso di aprire la loro Società nel cuore di Dublino, la capitale della Repubblica d'Irlanda, dove da oltre un secolo non venivano avviate attività legate alla produzione di Whiskey.